曹健林：我们确实缺云计算领域领军人才
DOIT云计算 13年01月18日 16:17 【转载】 作者：新华网 责任编辑：周茂盛
2013年1月16日上午9时30分，科技部副部长曹健林做客新华网，为广大网民权威解读中国云计算发展，以及未来云计算发展将给国人生产生活带来的深刻变化。
2013年1月16日，科技部副部长曹健林做客新华网，为广大网民权威解读中国云计算发展，以及未来云计算发展将给国人生产生活带来的深刻变化。图为曹健林与主持人交谈。新华网 陈竞超 摄
[主持人]最后我们聊聊人才这方面，云计算发展过程中人才是非常关键的，您有没有觉得中国的云计算发展缺乏领军人物?
[曹健林]我前面讲过我个人认为中国是世界上云计算发展最大的“试验田”，并拥有最大的发展空间，由于中国人口多，同时处于高速发展的阶段。但同时我们也要看到，云计算无论是相关的思想、技术，都不是在中国这块土地上最先提出来的。比如比较多的都是在美国最先出来的，从这点来讲我们的人才是缺乏的，尤其是缺领军的人才。比如我们缺乏像苹果乔布斯这样的领军式人才，而一般的人才我们中国做得不错。中国的高等教育是世界上最大规模的高等教育，一般的技术，像计算机技术、通信技术相关的学科。一般的工程师水平的人才中国是世界上最大的，这方面是我们的优势，但我们确实缺创新、创意的领军人才。
[曹健林]这个问题也不是一天就能解决的，我觉得我们要做这样几方面的工作：首先，要加强学校的工作，把培养人才这块做好。希望我们的教育能够在基础技术、科学技术这方面做好的同时，鼓励大家创新，有新的发明创造。第二，我们要把培养创新人才的环境做好，人才不是从天上掉下来的，发达国家有一些政策环境，包括风险投资等等，有人愿意做新思想、新概念尝试的话，这个社会有人扶持他、支持他，在这方面我们也要做好相关的工作。第三，我们希望吸引全世界创新创业的人才到中国落脚。其实这三个方面的工作整个社会都在做，教育部在做、科技部在做，产业部门包括地方政府、中央政府在营造创新环境这方面我们也都在做。
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